Concurso Santana de Parnaíba-SP: sai edital com salário de R$5 mil

A Prefeitura de Santana de Parnaíba, São Paulo, divulga edital de concurso para assistente técnico jurídico com salário de R$5 mil.

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Publicado em:19/09/2018 às 11:45
Atualizado em:19/09/2018 às 11:45

A Prefeitura de Santana de Parnaíba, a 42 km da capital São Paulo, divulgou um novo edital de concurso público. São oferecidas seis vagas, todas para o cargo de assistente técnico jurídico. Para concorrer, é preciso a graduação em Direito e registro na Ordem dos Advogados do Brasil (OAB).

Os contratados receberão salário de R$5.174,63, com uma carga horária de 30 horas semanais. Entre as oportunidades, há reserva de vagas para pessoas com deficiência.

baixe o edital

As inscrições já estão abertas e seguem até às 17h de 18 de outubro. Os interessados devem acessar o site do Instituto Mais, organizador da seleção. É cobrada a taxa de R$59,80. Quem desejar pedir isenção deve fazer a solicitação nesta quarta-feira, 19, também pelo site do Instituto Mais. Podem fazer o pedido inscritos no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal, membro de família de baixa renda e doadores de sangue.

Provas serão aplicadas em novembro

As provas do concurso Santana de Paranaíba estão marcadas para acontecerem em 11 de novembro. O edital de convocação contendo o local, data e horário, para a realização das respectivas provas, será publicado em 1º de novembro de 2018. 

A seleção será composta por prova objetiva e dissertativa, de caráter eliminatório e classificatório. As avaliações abordarão as disciplinas Língua Portuguesa, Atualidades e Conhecimentos Básicos de Legislação Municipal. 

Concurso Santana de Parnaíba (Foto: Divulgação0
Concurso seleciona  assistente técnico jurídico (Foto: Divulgação)


Há também as disciplinas da parte específica: Direito Administrativo; Direito Constitucional, Direito Tributário, Direito Civil, Direito Processual Civil (Lei nº 13.105/2015), Direito Penal, Direito Processual Penal, Trabalho e Processual do Trabalho, Direito Previdenciário, Direito Ambiental.

Serão avaliadas as provas dissertativas dos 200 primeiros candidatos classificados na prova objetiva. O prazo de validade do concurso será de dois anos, contados a partir da data da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por mais dois anos. 

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