Novo governo de Minas considera alarmante número de comissionados

Equipe do novo governador de Minas Gerais, Romeu Zema, deseja valorizar a contratação de servidores efetivos.

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Publicado em:28/11/2018 às 11:02
Atualizado em:28/11/2018 às 11:02

O novo governador de Minas Gerais, Romeu Zema, considera alarmante o número de cargos comissionados em comparação ao de aprovados em concursos no estado. Em nota, a equipe de transição disse que a objetivo é reverter esse quadro e valorizar os servidores.

“Queremos inverter essa lógica, valorizando os servidores efetivos”, afirmou Mateus Simões, coordenador da equipe de transição do governo de Zema, eleito pelo partido Novo.

Na atual gestão foram 13.640 nomeações de comissionados para diretorias, chefias e assessoramentos, sendo que 23,6% são ocupados por não concursados. No total, são 3.223 cargos de Recrutamento Amplo (RA) preenchidos por não efetivos em funções de chefia na administração direta e indireta do Estado de Minas Gerais.

Romeu Zema
Romeu Zema foi eleito governador de Minas Gerais com 71,8%
dos votos (Foto: Câmara Municipal de São Sebastião do Paraíso)

 

A Assessoria de Imprensa de Romeu Zema alerta que esses dados não incluem as companhias públicas, como a Cemig e a Copasa, que ainda não tiveram os números liberados pelo atual governo para a equipe de transição.

“Os cortes nas indicações políticas para os cargos de recrutamento amplo serão avaliados como prioridade. Há órgãos preenchidos quase exclusivamente por servidores comissionados. Isso será revisto", destacou Simões.

Levantamento feito pela comissão de transição, com assessoria voluntária do Instituto Falconi, apurou, que, até setembro deste ano, o Estado contava com 352.630 servidores de cargos efetivos (incluindo os designados temporários). Somente na gestão atual foram nomeados 74.324 servidores aprovados em processos seletivos.

Minas Gerais tem concursos previstos para 2019

O Estado de Minas Gerais tem alguns concursos previstos para o próximo ano. Como a equipe de governo de Romeu Zema pretende valorizar a contratação de servidores efetivos, pode ser um indicativo positivo para autorização de novos editais.

Veja quais seleções estão previstas:

Concurso CGE-MG

A Controladoria de Minas Gerais (CGE-MG) já realiza o estudo de cargos vagos para realizar novo concurso para auditores internos. No dia 16 de outubro, o órgão publicou o Relatório de Autoavaliação e Plano de Ação para os próximos anos.

No documento é informado que uma das metas é abertura de concurso público para áreas como Engenharia e TI. A previsão é que edital saia até 2020.

A Assessoria de Imprensa da CGE-MG esclareceu à FOLHA DIRIGIDA que esse Plano de Ação é apenas um norte para que a equipe do novo governador do estado, Romeu Zema, possa de ambientar com a situação do órgão. O intuito é agilizar a tomada de decisão dos novos gestores.

Concurso Fhemig

Outro órgão com concurso previsto é a Fundação Hospitalar do Estado de Minas Gerais (Fhemig). Após o levantamento de cargos do quadro de pessoal foi concluído que a oferta do edital será de cerca de 1.800 vagas.

O número poderá ser maior por conta de possíveis vacâncias, sejam elas por aposentadoria ou exonerações. A distribuição das vagas entre os cargos, no entanto, não foi divulgada. 

A  Secretaria de Planejamento do estado (Seplag-MG) já autorizou a seleção e, por isso, a fundação segue com os preparativos para publicar o edital.

Concurso Jucemg

A Junta Comercial do Estado de Minas Gerais (Jucemg) também planeja a abertura de novo concurso. Servidores já foram designados a formar um grupo técnico com o objetivo de fazer um levantamento dos cargos vagos de analista de gestão e registro empresarial e técnico de gestão e registro empresarial.

O objetivo é chegar ao quantitativo de vagas que poderá ser oferecido em nova seleção. A carência no órgão é grande, tendo em vista que não realiza concursos desde 2008. No vídeo abaixo, confira três dicas para estudar para concursos públicos: [VIDEO id="8443"]

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