Seeduc-RJ avalia novos concursos para efetivos e temporários

O secretário estadual de Educação do Rio de Janeiro, Pedro Fernandes, pretende ampliar o turno integral na rede de ensino. A intenção é que o modelo seja implementado em 590 colégios até o final de 2020. Para isso, o titular da pasta avaliou a possibilidade de novos concursos Seeduc-RJ para profissionais efetivos e temporários.

Sobre o concurso para efetivos, Fernandes explicou que depende de aprovação do Conselho de Supervisão do Regime de Recuperação Fiscal do Rio. "Se for necessário fazer concurso novo, sim. Mas, hoje, pelo regime de recuperação, o melhor caminho é ampliar GLP (Gratificação por Lotação Prioritária – horas extras)", alegou ao jornal O Dia.

À vista do próximo ano, a equipe de Pedro Fernandes está em contato com a Secretaria de Fazenda e técnicos do Conselho de Supervisão para avaliar novas convocações de aprovados em concursos. A última chamada ocorreu, em julho, para cerca de 440 professores.

Como o Estado do Rio está sob regime de recuperação fiscal, só pode abrir concurso ou chamar aprovados para suprir as carências por aposentadorias, mortes, exonerações ou desligamentos em geral.

Por outro lado, a equipe da Seeduc-RJ receberá, nos próximos dias, um estudo que apontará se, em 2020, será preciso uma nova seleção para temporários. Isso porque para aumentar a oferta de turno integral nos colégios (com alunos passando sete horas na escola), haverá necessidade de mais profissionais.

"Vamos analisar o impacto financeiro e se teremos que ter contrato temporário, porque há regiões que não consigo suprir déficit só com GLP", avaliou o secretário.

Por enquanto, a solução imediata é aumentar as horas extras dos professores na ativa. O titular da pasta pretende que os educadores tenham dedicação exclusiva e criem vínculos com a escola, “passando o máximo de tempo possível nela".

Hoje, o Estado tem mais de 9 mil professores cumprindo hora extra. Desse total, a maior parte tem jornada inicial de 16 horas, de acordo com o edital do concurso.

+ Seeduc-RJ convoca cerca de 440 professores aprovados em concursos

Seeduc-RJ abre seleção para 401 professores temporários

Em 2018, o então secretário de Educação, Wagner Victer, anunciou um novo concurso Seeduc-RJ com 1.720 vagas. No entanto, a atual gestão da pasta optou por não dar continuidade ao processo para contratação de novos professores efetivos.

A secretaria, por sua vez, divulgou, em junho, edital de novo processo seletivo para temporários. A oferta é de 401 vagas de professores. Das oportunidades, 15 são para professor dos anos iniciais do Ensino Fundamental com carga horária de 22 horas por semana.

As demais 386 chances são para professor dos anos finais do Ensino Fundamental e Ensino Médio, sendo 286 com carga semanal de 16 horas e 100 com carga semanal de 30 horas.

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A remuneração varia conforme a carga horária. Com base em dados de abril, o valor para 16 horas semanais é de R$1.435,95, incluindo R$1.179,35 de salário-básico, R$160 de auxílio-alimentação e R$96 de auxílio-transporte. Os selecionados ainda terão direito a: 

• licença maternidade
• licença paternidade, 
• férias e
• 13º salário.

O processo seletivo funcionar da seguinte maneira: os cadastros serão aceitos até o fim da validade do edital, em dezembro. No ato da inscrição, o sistema pontua as titulações e experiências apresentadas pelos candidatos conforme as tabelas apresentadas no edital.

A Seeduc-RJ convocará no decorrer do ano letivo de 2019, os professores que tiverem seu cadastro validado. De forma que respeite o limite de vagas ofertadas, a necessidade que surgir e a disponibilidade orçamentária. 

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